Du bist ein:e Macher:in, hast Lust auf ein agiles Arbeitsumfeld und feierst deine Erfolge gerne im Team? Dann bist du bei uns genau richtig.
Verantwortliche:r Marketing & Kommunikation (50-80%)
Wir...
- sind Teamplayer. Vom Webprojekt bis zum Feierabendbier.
- sind vielseitig. Hauptsache digital, Open Source und innerhalb der Schweiz.
- stehen auf feste Beziehungen. Zu unseren langjährigen Mitarbeitenden und unseren Kund:innen
Als Verantwortliche:r Marketing- und Kommunikation wirst du…
- alle Marketing- und Kommunikationsaktivitäten (offline/online) für Brand, Dienstleistung und Employer Branding konzipieren, koordinieren und umsetzen
- uns tatkräftig bei der Generierung von Leads für Sales unterstützen
- mit Unterstützung der Fachpersonen inhaltsgetriebenes Marketing betreiben (Blog-Beiträge, PR, Fachbeiträge, Präsentationen)
- die Product Owner im Accountmanagement begleiten
- Kundenevents planen und durchführen
- an Veranstaltungen teilnehmen, networken und Öffentlichkeitsarbeit machen
- interne sowie externe Massnahmen zur Positionierung und Stärkung des Employer Brands und operative Umsetzung im Team planen und steuern
- eigene Recruiting Events sowie Teilnahme an externen organisieren
Wir sind ein Dream-Team, wenn du...
- einen Uni- oder FH-Abschluss im Bereich Marketing und idealerweise auch Erfahrung/Ausbildung im Bereich Kommunikation, oder eine gleichwertige Ausbildung mit Berufserfahrung hast
- Erfahrung in der Umsetzung von Marketingprojekten und die Betreuung von digitalen Kanälen (u.a. Instagram, Twitter, LinkedIn) mitbringst
- eine dienstleistungsorientierte Arbeitsweise vorweist und dir hohe Qualitätsansprüche wichtig sind
- ausgeprägte organisatorische und planerische Fähigkeiten hast
- gut unter Einbezug verschiedener Stellen arbeiten kannst und dir die Zusammenarbeit mit anderen Anspruchsgruppen leicht fällt
- stilsicher in Deutsch und auf Englisch kommunizierst (schriftlich und mündlich)
Diese Stelle wird bewusst mit einem relativ breiten Spektrum in Bezug auf die Anzahl der Stellenprozente ausgeschrieben.
Die Bereiche Marketing/Kommunikation und Employer Branding sollen im Rahmen einer 50-60%-Stelle abgedeckt werden.
Wenn du noch zusätzliches Know-how in den Bereichen SEO, Analytics oder gar Marketing-Automatisierung mitbringst und gerne im Kundenkontakt stehst, dann sehen wir viel Potential dein Know-how mit weiteren 20-30% auch im Kundengeschäft direkt einzubringen.
